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第116章（第1页）

潜台词是，锦葵的管辖区能有现在的辉煌，和在座的每个管理者都脱不开关系。

锦葵无辜地看着罗特，含蓄道：“外送卡只是想要提供更便捷的服务，至于上面的魔晶流动也不是我控制的，你们也可以像我这样做呀。”

罗特：“……”

他们要是能，早就做了。

桃乐丝坐在首位，她中指按着外送卡的棱角，大拇指有一下没一下地拨弄着晶片：“依照你的说法，你想要做的三样东西都与放松娱乐为主，锦葵，你有思考过怎么平衡管辖区居民的工作和休息时间吗？”

有管理者立即借题发挥：“的确，过多这种与工作无关的事，容易让部分居民乐不思蜀，长久下去，会是一个令人头疼的隐患。”

银发少女听完后，轻声说：“我在美食店、外送站点、温泉屋都实行了特殊的工作制度，你们应该也有所耳闻。”

美食店和温泉屋都的工作实行了轮班制度，保证每个员工一周拥有两个休息日。

外送站点的工作略有不同，锦葵没有设置外送站点员工的固定上下班时间，他们拥有自由的工作时间，如果想，他们甚至可以一个月都不来工作。

但是外送站点员工的工资与他们每个月完成的工作量直接挂钩，简单汇成一句话——干的多挣的多。

“我之后打算在我的管辖区内试行新的工作时间安排，将区内大部分工作改为一周上五天班，统一休息两天。”

天堂是没有休息日的，天堂居民们几乎每天都要工作，没有工作的那天，也是有其他事要做，譬如祭神日、晋级仪式等。

锦葵这番话，立即引起一些管理者的强烈反抗。

“胡说，如果他们都去休息了，那工作该怎么办？”

“是啊，要是出了什么问题该怎么办？”

银发少女歪了歪脑袋：“就算一两天没有人做，也不会出什么乱子。”

她顿了顿：“我就是最好的证明，前段时间因为居民大批申请调转其他区，所以我暂停了区内大大小小十余项工作，足足有一个月，期间都没有发生什么事。”

“或者我会调整每项工作的人数，争取让他们花五天的时间完成一周的工作量。当然，我这样的规定并不是死的，我认可自愿留下来多工作的行为，我也会对这些人进行嘉奖。”

她弯了弯眼眸：“我相信为了有两天完整的休息日，他们会认真努力工作的。”

桃乐丝翘起唇角：“你总是能让我惊讶。”

还有一些坚持否定锦葵这种设想的管理者。

银发少女轻飘飘一句话落下：“我只是在我的管辖区试行一下，出了问题我自己负担，就如你们刚刚所说的，我什么都不做，迟早会演变成一个大隐患，能不能有效，要我试试才行叭？”

她琥珀色的眼眸眨了眨：“或者说，你们有更好的建议？”

“……”

那还真没有。

不管其他人再怎么费口舌劝说她改变主意，银发少女都摆出一副‘要么你给我出个主意，要么你就听我的’模样。

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