没有真爱是一种悲伤最新章节_第117章第1页_没有真爱是一种悲伤希夷免费全文阅读

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第117章（第1页）

短短一句话就把陆琪给震住了。事情不是在昨晚就有定论了？法务部去打官司，信息部负责揪出内鬼？行业内，有点名气的公司哪一年不打技术战啊。

究竟又发生了什么，她连公司都不能去了？

陆琪下一站就出了地铁，奔到地面，打肖亦群手机，他没有接。她有点慌张，想了一会，打通了蒋林珊的电话。

低低的一声：“喂，陆琪。”

“那个，公司里发生什么事了？”

“你还没来公司？”

“没有。”

“那就不要来。”

“什么事？”

那边沉默，然后声音压得更低：“你上论坛，昨晚有人发了一条帖，现在浏览量已经过万了。”

陆琪心口狂跳，已经猜到些什么，跑到最近的kfc里头，用公司配发的无线网卡登陆论坛，用户身份认证后，果然在首页置顶的地方看见了那条醒目标题。

“靠后台进来的有胸无脑美女经理，低水平低素质，最终导致项目惨重失利！”

☆、第五十七章

作者有话要说：不是法律专业人士，有熟悉的童鞋，可以讨论下以上设计是否合理。1公司申请到了专利，如果对方使用并给自己造成了损失，以侵犯专利权申诉；2如果为了保密而没有申请专利，但符合公司商业秘密的规定，有证据证明对方以不法手段获得，则已侵犯商业秘密罪申诉（国内无商业间谍罪）；一份投标书里，这两者可以同时存在。行业现状，前者多，后者少，原因商业秘密认定难，内鬼难抓，公司声誉。论文抄袭、著作抄袭、标书抄袭，实乃中国特色。关于项目招标部分，感谢漫漫童鞋提出的意见，十分的有帮助。文中关于此部分，我做了部分修改，不影响阅读。

帖子是匿名的，点进去一看，全文洋洋洒洒三千字，都在痛诉信软管理混乱、任人唯亲，近几年来，权色交易、办公室丑闻更是频频发生。然后不指名不点姓的说某位女性员工，从来没有做过项目管理，竟然一开始就可以主管一个五千万级别的大系统项目，而真正优秀的tealeader却被排除在外。如此低劣的管理和技术水平，让这个本该成为囊中之物的项目被竞争对手给抢走，公司损失惨重，项目组全体成员近两个月的心血付之东流。

最后，发帖者义愤填膺的表示，他并未参与这个项目，只是作为一个三年工龄的信软人，他希望信软可以更好、更强大，实在无法忍受公司被一群只会阿谀奉承的人给弄得乌烟瘴气。

后面无数人跟帖。

有人说：“我上个月才来信软的，有谁能告诉我，这位美女是谁？”

“同问，不过，我还是对后台比较感兴趣。”

有人答疑解惑：“信软一只花呗。”

“没见过的，可以去翻年会照片。”

还有人跟帖说，这位美女从入职第一天起就没干过正事，工作四五年了，连一张简单的系统架构图都看不懂。他只记得，每年的年会上，这位美女总要去唱唱歌跳跳舞，然后把历任的上司都伺候得舒舒服服的，估计这就是信软和她签劳动合同定下的工作职责吧，和我们大多数人的都不一样。

陆琪憋着眼泪一行行看完的，这个帖子整整24页，已经盖了近一千层楼了。

刚开始大家都在冷嘲热讽这位美女经理。

然而在第77楼，风向出现转弯，有人出来说：帖子内容是否属实？我看大家对这位美女都心中有数了，可如果是捏造的话，算得上人格侮辱了。建议人事部介入调查，澄清谣言，还给信软人职场公正环境和信心。

立马有人回复：“楼上那位傻了吧，信软是上市公司吗？你手上有多少股份？让他们一家人查一家人，查得个鸟出！”

“是啊，是啊，该查早查了。销售系统本来就是个腐败窝，这种说得好听，不做事的多了去了。”