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第589章（第1页）

药厂的工人们正在进行最后的卫生保洁，叶世荣则带着技术部的一些技术人员在对生产线进行调试。

陈夏在之前已经定下了药厂的管理层，毕竟这是一家香江独资企业，香江人作为工具人必须摆在明面上。

所以聘请叶世荣为港方经理，陈巧姑则被安排为了中方经理。

另外，药厂的管理层基本上是以港方为主，几们部长位置都让给了他们。

人力部部长叶欣、财务部部长杨嘉蒙、物料部部长王家豪、生产部部长朱闻其、技术部部长钱玉堂，质量检验部部长刘家昌等暂时都被调到了内地。

当然前提是许以高薪人家再肯来。

现在香江正处于经济危机中，谁不服从谁就要失业，利益和失业对比，港灿们能摆得正自己的位置。

第500章轮到我们宰他们

至于庆丰药厂的这批陈家子弟，在香江职场精英们面前就是土包子了。

说实话，这些人家庭作坊式管理还行，但现代化医药工厂里，他们无论是管理能力还是素质都是远远跟不上的。

所以陈夏是让他们先跟着香江人，学习他们的先进管理经验，甚至他还邀请了越州师专的老师专门给他们补习英语。

这群年轻人都是20多岁的年龄，还都是这个时代难得的初中生高中生，所以学习起来并不是很废劲。

而且他们自己也清楚，陈夏这是在给他们机会，谁能把握这个机会，谁就真的要鱼跃龙门了，真正成为一家现代化药厂的管理人员。

在外资企业上班，这在首都和沪市都是个稀罕事情，陈巧姑他们这批人绝对是走在了时代的前沿。

到时升官发财还不是一句话的事情。

是的，陈夏已经决定将庆丰药厂合并到城区的“南瓜藤越州药厂”里去。

南瓜藤制药的新车间里。

一群人陪着陈夏慢慢在参观，叶世荣作为药厂的“负责人”一直在讲解一些生产方面的细节，讲解得非详细和专业。

反正给陈夏的感觉，就像作者在小说里写医学知识一样，让读者一头雾水，但他又不好打断他。

毕竟这位香江精英可是全身心投入到了新工厂的建设之中，一点没有其他小说里那些港灿的傲慢无礼，这一点赢得了所有人的尊重。

对陈夏来说，他只关心一点，这些通过“走私”手段弄来的生产线，会不会被丰添方面察觉？到时可就是外交风波了。

叶世荣趁大家不注意的时候轻声说道：

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