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436宣布（第1页）

“说说你们国协的打算。”最先放弃的洪院长提议。

事到如今，输的摸索国协想抽掉资金池子里多少钱，剩下的残羹剩饭有多少可以分给其它家。

洪院长的话属于想搞绊脚石。

没等洪院长是否得逞，全场在这会儿安静。

话筒递到林老师手里，大领导准备总结性发言。

林老师首先表扬所有发言人：“今日大家踊跃发言，一反以前沉闷的开会气氛，让我听得很开心。”

大领导永远最喜欢自己人内斗。

林老师讲评：“有的发言准备工作不足被人抓出毛病，是好事。我能看见各位的表情，能从彼此身上学习到东西，和我一样高兴。”

再斗是兄弟，得讲和气。

“你们问国协什么打算，我来先问你一句。”林老师帮谢医生反击？指向廖院长，“你认为谢医生怎会精准把你单位的事联系到区域性医疗？”

廖院长和其他人恍然：“谢医生在做这类调研工作？”

仔细回顾谢医生没给你多废话。

国内医疗改革大方针，区域医疗建设是先行战略。

国协有类似任务，国陟也有，是张大佬让自己人努力尝试各种新管理工具模式的原因。

这下子张大魔王不吭气，心里是有点儿服了。

想也知道要把这一切结合在一起去做创新是有多困难的事情，国外没做过。

“国协的申报我第一次审阅以为理想过于宏伟，怕是不切实际不知能不能做成。”林老师坦言心声，“直到今日听你们一个个去驳斥国协，反被国协谢医生抓出问题。”

好吧，大领导再次证实其他人是垫脚石。

林老师道：“谢医生有理有据，不乱说话，脚踏实地，让人难以反驳她的雄心壮志。”

国协人听到这话个个要笑了。

谢婉莹医生是很会藏野心的人。

“我知道你们想听听谢医生的数据，我这里列一项给你们参考下。”林老师说。

集体听众竖长耳朵录音。

学术人想完成任何梦想要靠数据奠基，谢医生不例外。

林老师点题：“谢医生很了解我们医疗改革含义，了解质控会含义。”

两者含义一致：降本增效。

这些肿瘤医院和国陟的科研报告没提，对上面的人来说没省钱没省人力物力是没意义。

“谢婉莹医生把她组内的部分患者作为尝试，由于谢医生人缘好，可以叫来固定的它科医生进行MDT模式。数据显示，单次问诊时间要与成员形成有效关系是与会诊讨论模式关联。”

等于说国陟做的科研照着前人去做果不其然停留在表浅，国协的研究是深入探讨细节到，MDT固定医生模式优势是在能形成合作的固定稳定关系继而能探讨固定讨论模式来形成降本增效。

申报前面说了，能成功的理由在哪儿，不知道的回头看。

众人听林老师这话的举例明了：国协这个申报应是得手了，大领导借今天的会向其它单位表示国协赢得理所当然不用向上面抱怨。……

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